isfp多少人(16型人格在中国人群中的比例是多少呢)

其实isfp多少人的问题并不复杂,但是又很多的朋友都不太了解16型人格在中国人群中的比例是多少呢,因此呢,今天小编就来为大家分享isfp多少人的一些知识,希望可以帮助到大家,下面我们一起来看看这个问题的分析吧!

一、16型人格在中国人群中的比例是多少呢

16型人格稀有程度排名如下:

1. ISTJ:占比13.5%,是所有类型中最常见的。

2. ESTJ:占比11.5%,是所有类型中第二常见的。

3. ISTP:占比8%,是所有类型中第三常见的。

4. ESTP:占比6%,是所有类型中第四常见的。

5. ESFP:占比5%,是所有类型中第五常见的。

6. ISFP:占比4%,是所有类型中第六常见的。

7. INTJ:占比2.5%,是所有类型中最不常见的。

8. INFP:占比2%,是所有类型中第二不常见的。

9. INTP:占比2%,是所有类型中第三不常见的。

10. ENFP:占比2%,是所有类型中第四不常见的。

11. ENTP:占比1.5%,是所有类型中第五不常见的。

12. ISFJ:占比1.5%,是所有类型中第六不常见的。

13. ESFJ:占比1%,是所有类型中第七不常见的。

14. ENTJ:占比0.5%,是所有类型中第八不常见的。

15、ISTP-A:占比0.5%,是所有类型中第九不常见的。

16、ISTP-T:占比0.5%,是所有类型中最稀有的。

isfp多少人(16型人格在中国人群中的比例是多少呢)

以上数据仅供参考,因为每个人在成长过程中都可能形成不同的性格特征,这些特征可能会受到多种因素的影响,包括环境、家庭、学校、社交圈子等等。

二、isfp型人格女生罕见吗

据心理学研究,ISFP型人格女生确实比男生更为罕见,但是并不是非常罕见。ISFP型人格女生通常具有细腻、敏感、感性、艺术家气质,注重个人情感和内心体验,善于表达自己的情感和情绪。然而,ISFP型人格女生也有不足之处,可能会过于情感化、独立、控制欲较弱,需要适当地平衡自己的内心与外界之间的联系。因此,对于偏爱ISFP型人格女生的人,应该更多地理解和支持她们,适当地缓解她们的情绪压力,共同创造美好的人际关系。

三、isfp型人的性格类型是那种类型

ISFP在工作中发挥出来的自然而然的强项是:支持和帮助别人,为看似僵化的项目或人际关系找到解决方案,双赢的谈判。

用比较有效的沟通方式或更多的其他方式达成问题的解决,使人们与切实的且可以实现的目标联系起来。

ISFP关注内部世界多于外部世界,他们追求自己内心世界的有序性,认为世界本身是可以触摸的、直接的,在决策过程中考虑了情感方面的因素。他们对自己的每一个偏好都是很开放的。

很多时候,恰恰是ISFP最能帮助我们看清楚要分步骤进行某个项目,而不是一窝蜂地拥上。在ISFP那里,任何难题都能解决,只要把它分成容易处理的几小块。

扩展资料

国际最为流行的职业人格评估工具MBTI分析中,16种人格类型中的一种,ISFP为艺术家型人格,具有以下特征:

1、羞怯的、安宁和善地、敏感的、亲切的、且行事谦虚。

2、喜于避开争论,不对他人强加已见或价值观。

3、无意于领导却常是忠诚的追随者。

4、办事不急躁,安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况,且非成果导向。

5、喜欢有自由的空间及照自订的时程办事。

参考资料来源:百度百科——ISFP

四、isfp人为什么最稀少

ISFP(内倾/感觉/情感/理解)是迈尔斯-布里格斯性格分类法(MBTI)中十六种人格类型之一。在凯尔西气质分类量表中被称为“创作者”,属于“工匠”的四种类型之一。ISFP大概占人口的5%~10%。ISFP型的人温和、敏感、亲切且行事谦虚,喜于避开争论,不对他人强加已见或价值观。无意于领导却常是忠诚的追随者,办事不急躁,安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况,且非成果导向。喜欢有自由的空间及照自订的时程办事。

isfp的性格特点友好谦逊,感情投入;关心熟人,并能真挚的对待;对批评很敏感,容易受伤;温柔文静,谈吐文雅;很现实,但平易近人沉静,友善,敏感和仁慈。欣赏和他们周遭所发生的事情。喜欢有自己的空间,做事又能把握自己的时间。忠于自己的价值观,忠于自己所重视的人。不喜欢争论和冲突,不会强迫别人接受自己的意见或价值观。isfp型的人平和、敏感,他们保持着许多强烈的个人理想和自己的价值观。他们更多地是通过行为而不是言辞表达自己深沉的情感。isfp型的人谦虚而缄默,但实际上他们是具有巨大的友爱和热情之人,但是除了与他们相知和信赖的人在一起外,他们不经常表现出自我的另一面。因为isfp型的人不喜欢直接地自我表达,所以常常被误解。

以上内容参考:百度百科-ISFP

isfp多少人和16型人格在中国人群中的比例是多少呢的问题分享结束啦,以上的文章解决了您的问题吗?欢迎您下次再来哦!

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