大家好,如果您还对mbti测智网不太了解,没有关系,今天就由本站为大家分享mbti测智网的知识,包括mbti怎么测的问题都会给大家分析到,还望可以解决大家的问题,下面我们就开始吧!
一、我的MBTI性格测试
INTJ专家型——追求能力与独立
一、你的MBTI图形
MBTI倾向示意图(类型:INTJ 总倾向:54)
外向(E)
(I)内向
实感(S)
(N)直觉
思考(T)
(F)情感
判断(J)
(P)知觉
倾向示意图表示四个维度分别的倾向程度。从中间往两侧看,绿色指示条对应下面坐标的哪个区间。
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二、基本描述
INTJ(Introverted Intuition with Thinking)代表人物:
扎克伯格 facebook创始人
语录:I'm going to change the world
朋友雪儿桑德伯格对其的评价:他害羞而内向,常常让不熟悉他的人感觉有点冷冰冰的。
才储分析:您的性格类型倾向为“ INTJ”(内向直觉思维判断倾向度: I86 N57 T71 J86 不假思索指数:15)
在实现自己的想法和达成自己的目标时有创新的想法和非凡的动力。能很快洞察到外界事物间的规律并形成长期的远景计划。一旦决定做一件事就会开始规划并直到完成为止。多疑、独立,对于自己和他人能力和表现的要求都非常高。
INTJ型的人是完美主义者。他们强烈地要求个人自由和能力,同时在他们独创的思想中,不可动摇的信仰促使他们达到目标。 INTJ型的人思维严谨、有逻辑性、足智多谋,他们能够看到新计划实行后的结果。他们对自己和别人都很苛求,往往几乎同样强硬地逼迫别人和自己。他们并不十分受冷漠与批评的干扰,作为所有性格类型中最独立的,INTJ型的人更喜欢以自己的方式行事。面对相反意见,他们通常持怀疑态度,十分坚定和坚决。权威本身不能强制地们,只有他们认为这些规则对自己的更重要的目标有用时,才会去遵守。 INTJ型的人是天生的谋略家,具有独特的思想、伟大的远见和梦想。他们天生精于理论,对于复杂而综合的概念运转灵活。他们是优秀的战略思想家,通常能清楚地看到任何局势的利处和缺陷。对于感兴趣的问题,他们是出色的、具有远见和见解的组织者。如果是他们自己形成的看法和计划,他们会投入不可思议的注意力、能量和积极性。领先到达或超过自己的高标准的决心和坚忍不拔,使他们获得许多成就。
您适合的领域有:科研、科技应用、技术咨询、管理咨询、金融、投资领域、创造性行业
您适合的职业有:
·首席财政执行官
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三、气质类型
根据大卫.凯尔西(David Keirsey)气质与性情理论,你属于“概念主义者”,下面是对“概念主义者”的描述:
“概念主义者”型的人自信、有智慧、富有想像力。他们的原则是“所有的事情都要做到最好”。
“概念主义者”是最独立的一种人。他们工作原则性强,标准高,对自己和对别人的要求都很严格。他们不会被别人的冷遇和批评干扰,喜欢以自己的方式做事。
“概念主义者”型的人天生好奇,无论是由于工作本身的需要还是出于长远的考虑,他们很喜欢不断地吸取知识,他们因此而常常看得到同一问题的多个不同的方面,习惯于全面地、概括地思考问题,和一分为二地看待问题。他们很善于发现事物的可能性,理解事物的复杂性,喜欢进行逻辑的分析,从而对真实或假设的问题构思出解决方案。
“概念主义者”喜欢能够提供自由、变化和需要有较高的智力才能完成的工作,不喜欢简单、重复的工作。他们喜欢看到自己的想法能够得到实施。“概念主义者”会对那些他们认为不够能干的人不耐烦,喜欢与很有能力的上司、下属、同事共事。许多“概念主义者”型的人推崇权力,易于被有权力的人和权力地位所吸引。
总体描述
1.善于分析、总结、判断
2.善于从整体上把握事物
3.喜欢追根究底,力图抓住事物的本质
4.对文字、语言敏感
5.抽象思维能力强,能理解复杂的理论概念,善于将事情概念化,善于从中推断出原则或预测趋势
6.擅长策略性思维
7.会接受建设性的批评,而不把它当作针对个人的问题
潜在的弱点
1.由于有时给自己定了不切实际的高标准,可能对自己和他人的期望过高
2.易于像紧逼自己工作一样去逼着别人工作
3.常常不希望别人对抗自己的意愿,有时给人顽固、死板的印象
4.易于过份强调工作,从而损害了家庭的和谐
5.常常不记得花时间夸奖同事、下属或其他人
6.常常忽视了一些工作中所需要的社交礼仪
7.有时没有注意到他人的情绪感受,从而给人冷漠、不近人情的印象
8.有时会因忽略了细节而没有注意到周围环境的变化
9.易于过于理论化而不考虑实际情况,易受远景规划诱惑,难以具体落实
10.有时想法太多,不知道哪些切实可行,不知道真正应该做什么
四、优势与劣势
INTJ的特质:专家型——追求能力与独立
优势:
考虑问题理智、清晰、简洁,不受他人影响,客观的批判一切,运用高度理性的思维做出判断,不以情感为依据。用批判的眼光审视一切,如果形势需要,会非常坚强和果断。
你不屈从于权威,并且很聪明,有判断力,对自己要求严格,近乎完美,甚至也这样去要求别人,尤其讨厌那些不知所措、混乱和低效率的人。你有很强的自制力,以自己的方式做事,不会被别人的冷遇和批评干扰,是所有性格中最独立的。
你是优秀的策略家和富有远见的规划者,高度重视知识,能够很快将获取的信息进行系统整合,把情况的有利与不利方面看的很清楚。具有独特的、创造性的观点,喜欢来自多方面的挑战。在你感兴趣的领域里,会投入令人难以置信的精力、专心和动力。
劣势:
你只注重自己,很少去理解他人,自以为是,对他人没有耐心,总是想当然的把自己的观点强加给别人,制定不切实际的高标准。你需要学会去了解别人的感受和想法,以避免你冒犯他人。
你过于注重远见卓识,很容易忽略和错过与自己理论模式不符的细节和现象;爱玩弄智力游戏,说些对他人没有意义、似是而非的话语。你需要简化你既理论又复杂的想法,更好的与别人交流。
你过分独立的个性和工作习惯,使得你总是“拒绝”别人的参与和帮助,难以发现自己计划中的缺陷。建议你保持耐心,多向他人请教,这样可以帮助你提早了解一些不合实际的想法,或者在大量投入之前做出必要的修正和改进。
你有时会过于固执和死板,沉迷于一些出色的但不重要的想法中,并且事事要求完美;如果你想成功,你需要判断事情的重要性,学习接受生活并与他相处,学会放弃。
面对挑战时的反应,是你意志是否坚定的终极体现。实际上,随着情况变得日益艰难,你发现自己投入了更多热情、更多自我。你发现自己在竞争中面对的问题不是威胁而是刺激。你的兴趣不仅仅是获胜。很明显,你生来就热爱战斗。鉴于这种情绪反应,你已经成为优秀的问题解决者。其他人在问题开始暴露时惟恐避之而不及,而你却在内心中微笑,因为你知道自己已经掌握了心理优势。
二、mbti中最天才的两种是哪些
mbti中最天才的两种是NT型和SP型。
MBTI理论认为一个人的个性可以从四个角度进行分析,用字母代表如下:驱动力的来源:外向E---内向I;接受信息的方式:感觉S---直觉N;决策的方式:思维T---情感F;对待不确定性的态度:判断J---知觉P。其中两两组合,可以组合成16种人格类型。
扩展资料:
MBTI能够让人们更好的认识和了解自己,可以帮助HR部门对不同类型的员工进行更好的组合。目前已成为世界上应用最广泛的识别人与人差异的测评工具之一。MBTI主要用于了解受测者的处事风格、特点、职业适应性、潜质等,从而提供合理的工作及人际决策建议。
在美国每年约有300万人以上参加MBTI的测评和培训,在世界500强企业,如迪斯尼、百事可乐、西南航空公司等,约有80%以上的高层管理者使用过这个工具。MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言。
参考资料来源:百度百科-MBTI人格理论
三、mbti怎么测
MBTI可以去官网测试可以去正规官网测试,也可以自测。
MBTI分为四个维度如同四把标尺,每个人的性格都会落在标尺的某个点上,这个点靠近那个端点,就意味着个体就有哪方面的偏好。第一维度:注意力方向(精力来源);第二维度:认知方式(如何搜集信息);第三维度:判断方式(如何做决定);第四维度:生活方式(如何应对外部世界)
MBTI分为16种性格。NTP建造者:热衷于思考而非社交活动,安静、内向、灵活、适应力强。INTJ策划者:独立而极具个性化,能很快洞察到外界事物间的规律并形成长期的远景计划。INFP医治者:理想主义,好奇心重,具有洞察力,适应力强,灵活。INFJ辅导者:喜欢独立工作,寻求思想、关系、物质等之间的意义和联系。
ENTP发明者:喜欢与他人一起从事需要非凡智慧的活动,具有战略眼光,多才多艺,分析型思维,具有创业能力。ENTJ指挥者:喜欢与他人一起工作,具有逻辑性、组织性、客观性、果断性,喜欢管理工作,善于做长期的计划和目标的设定,有天生的领导能力。ENFP奋斗者:热情洋溢、富有想象力,理想主义者,能很快地将事情和信息联系起来,然后很自信地根据自己的判断解决问题。
ENFJ教育者:热情、为他人着想、易感应、有责任心,非常注重他人的感情、需求和动机,善于发现他人的潜能,对于赞扬和批评都会积极地回应。ISFP创作者安静、友好、敏感、和善。享受当前。
ISTP艺术:灵活、忍耐力强,是个安静的观察者直到有问题发生,就会马上行动,找到实用的解决方法。ISTJ检查者:安静、严肃,通过全面性和可靠性获得成功。ISFJ保护者:安静、友好、有责任感和良知。
ESFP表演者:外向、友好、接受力强。热爱生活、人类和物质上的享受。ESTP倡导者:灵活、忍耐力强,实际,注重结果。ESTJ监管者:实际、现实主义,果断,一旦下决心就会马上行动。ESFJ供给者:热心肠,有责任心,重视温馨而谐的人文环境,喜欢和他人一起精确并及时地完成任务。
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