大家好,今天来为大家分享isfp和infj是什么组的一些知识点,和infj和istp为什么叫边缘组的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!
一、infj和istp为什么叫边缘组
1.什么是 INFJ和 ISTP类型?
INFJ和 ISTP都是 Myers-Briggs类型指标(MBTI)中的人格类型,它们分别代表了不同的人格特征和行为方式。INFJ是指具有创造性和理想主义的人,他们往往是深思熟虑和敏感的人,独立思考和实现自己的目标对他们非常重要。ISTP是指注重实际和逻辑的人,他们注重解决问题和享受生活,追求有实际意义的经验和活动。
2. INFJ和 ISTP为什么叫做边缘组?
INFJ和 ISTP被称为边缘组,是因为他们都是人口比例较少的类型。根据 MBTI统计数据,INFJ和 ISTP分别占人口的不到 2%和 5%。相比之下,ESFJ和 ISTJ是比较常见的类型,分别占 13.8%和 11.6%。由于 INFJ和 ISTP可能会被社会主流价值观所排斥或被误解,所以他们感受到了一种边缘化的状态。
3. INFJ和 ISTP的优点和缺点有哪些?
INFJ的优点在于:他们具有高度的直觉和洞察力,能够洞悉事物的本质和未来趋势;同时 INFJ注重感情和人际关系,非常关心他人的需要和感受,通常是理解、守信、有同理心的人。
INFJ的缺点在于:由于他们是理想主义者,往往会把自己的期望值设得过高,对自己和他人施加压力,导致失望和沮丧;此外 INFJ也容易沉迷于自己的内心世界,忽视外部现实。
ISTP的优点在于:他们是具有实际行动力的实干家,能够快速地解决问题和应对紧急情况;同时 ISTP也非常独立,能够自主地思考和行动。
ISTP的缺点在于:由于他们重视经验和实际,不善于处理感情和人际关系,经常显得冷漠和无情;此外 ISTP还可能产生冒险和危险的行为,因为他们追求刺激和挑战。
4. INFJ和 ISTP在职场上的表现如何?
INFJ在职场上通常非常擅长人际交往和人情味,能够与他人建立起强而有力的关系,对于管理和组织工作非常敏感。由于 INFJ具有创造和前瞻性的思维,他们在策划、创意和思维引领方面也会非常出色。
ISTP在职场上则表现出更加务实和实际的一面,他们善于从事技术、工程和机械等实用型职业,能够将抽象的思想落地实施,为公司和组织提供稳定的支持。
5. INFJ和 ISTP如何缓解边缘化的状态?
对于 INFJ和 ISTP来说,缓解边缘化的状态需要从内心出发。首先,他们需要有一份内在的信心和自我认同,意识到自己的独特价值和才能。此外,INFJ和 ISTP也可以通过拓展人际网络或参加一些有利于个人成长和展示的活动,来与更多人互动和交流。
对于外界而言,了解 INFJ和 ISTP的类型特点,尊重他们的选择和观点也非常重要。在职场上,给予他们更多的自主权和鼓励,让他们有机会在自己擅长的领域中展示才华和价值,也可以帮助他们逐渐摆脱边缘化的困境。
二、什么是ISFJ人格这种的特质是怎样的
ISFJ是怎么样的人?
比isfp更苦行僧,比istj友善温柔,比esfj谦虚低调,比infj现实短视。
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给人的感觉温柔,热心,照顾人,喜欢帮助人,尤其关心弱者,乐意被人所需要,希望能够满足别人,具有奉献精神的老实人,擅长敏锐地发现别人的需求,不擅长拒绝别人,习惯性地设法满足别人,共情能力强,良好的倾听者,无微不至,体贴入微,善解人意,照顾他人,认为亲密关系是非常重要的要不遗余力地去维系,花费大量的时间和精力寻找方法来让别人满意,情感丰富,喜欢被感谢和赞美(fe)
生性内敛,缄默,谦卑害羞,不喜欢成为人群的焦点(i)
值得信赖,忠诚,尽职尽责地履行义务,鞠躬尽瘁,任劳任怨,关心弱者,成熟,很好的供养者,追求安全感,严谨,勤奋,能够连续工作而不感到厌倦,特别能吃苦,非常可靠,言出必行,低调不张扬,一丝不苟,十分关注细节,时刻在意周边的每一丝变化,记忆力强,喜欢回忆,温故以往的经验,喜欢收藏资源,认为不以结婚为目的的恋爱就是耍流氓,用情极度认真,遵守大众规则,保守,顺从,尊重权威,渴望归属感,安全感,需要确定性,通过行动来学习而不是理论(si)
重视日程表和规律,喜欢井然有序有条理,具有组织性(j)
容易悲观,杞人忧天,服从权威而委屈了自己,为了表面的和谐圆满,周镟于人际之中而不说出自己的真实想法,帮助他人之后没有得到肯定或者夸奖感谢会记仇,背后埋怨他人,可能对传统和旧观念铭记于心并且很难打破,牢牢的记住一些眼前琐碎的小事并且喋喋不休(不健康si+fe)
经常感到担忧,焦虑和害怕,不愿改变,很固执,不善于灵活变通,害怕冒险,讨厌遇到意外,不善于处理突发的事情,瞻前顾后(缺p),不喜欢概念性强,过于复杂的东西(缺n)
注重和谐回避冲突,过于利他主义,服务并取悦他人,不喜欢说“不”,宁愿委屈自己,不接受别人的帮助以免而给别人带来压力,让自己的麻烦处在完全无人帮助的境况下,习惯被忽略,默默付出不要回报,尝尝操劳过度也不愿意诉说,容易被过分依赖,可能会逆来顺受,烂好人,被人利用,脆弱而敏感,极其不理性,被迫害妄想,总认为问题出在自己身上,压抑自己的感受,活得非常纍(不健康fe)
三、infj和esfp有什么区别啊
在生活中,我们可以看到每个人的性格都不一样,有些人安静沉稳,有些人乐观直率,无论如何大家都有各自的优势与弱势,喜欢探讨人性格特点的朋友应该知道MBTI—“16型人格”,16型人格就是人格类型有16种,通过测试大家可以看到属于自己的人格类型,类型不同特点不同,下面跟大家一起来看下esfp和infj的区别。
ESFP的特点:充满活力、接受力强、擅长社交。
INFJ人格的特点:寻求和谐、神秘、深沉、富有理想主义和正直感。
ESFP可以用“天生的表演者”来形容,他们生性爱玩、充满活力,好奇心旺盛,喜欢研究新设计,但他们常常不喜欢长期的承诺和计划,难以严格要求自己或要求别人。ESFP占人口比例大约为8%-9%,代表人物杰米·福克斯、《冰与火之歌》耶哥蕊特。
ESFP在工作中总是热情洋溢,他们对环境的变化不太敏感,总能灵活适应,适合教育、社会服务、娱乐等行业。女性ESFP偏好的职业有很多,例如演员、社会工作者、导游等,而男性ESFP偏好的典型职业有零售经理、保险代理、销售顾问等。
在婚恋方面,ESFP享受与伴侣共度的每一刻,ESFP女性可能会与同类型的ESFP或精力充沛活在当下的ESTP比较适合。而对于男ESFP,同类的ESFP或不爱张然,喜欢探索和体验新鲜事物的ISFP比较合适的。
INFJ是很罕见的人格类型,占人口不到1%,他们神秘、深沉、富有理想主义和正直感,代表人物有特蕾莎修女、列夫托尔斯泰、《火影忍者》宇智波鼬。
INFJ喜欢安宁的气氛,INFJ女性在工作中总是表现得富有想象力,同时又会很关心别人,而具有同样特点的INFJ男性在职场中可能不太容易被人喜爱。INFJ适合的典型职业有不少,女性偏好的职业有营养师、健康医师、心理咨询师等,而男性可能会偏好成为营销人员、组织发展顾问、心理学家等。
INFJ对另一半的选择会比较慎重,他们希望发展的恋爱关系是深刻、有意义的。INFJ女性可能与坦率诚实、谦逊平和的ISTP或思想深奥又具有探索精神的INTP比较合适;而INFJ男性除了ISTP和INTP外还可能会被兴趣爱好广泛、爱动脑筋的ENTP所以吸引。
有很多小伙伴希望16型人格能给自己找到适合的职业或者是伴侣。但要注意的是,测试人格类型最后给出的“适合”职业,说的是人格类型意义上的适合,能力和态度德才是决定人能不能做好一份工作的主要因素,而选择伴侣从人格类型来决定有些草率了,两个人是否相爱并走到一起更多是取决于双方的思想、态度和行为。学习16型人格能够帮助大家进行更深度的自我探索,但对16型人格有过分的依赖或解读都可能会把自己误导在其中。
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