ISTJ受欢迎吗(ISTJ类型的人为什么不受欢迎)

老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于ISTJ受欢迎吗和ISTJ类型的人为什么不受欢迎的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享ISTJ受欢迎吗以及ISTJ类型的人为什么不受欢迎的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

一、ISTJ类型的人为什么不受欢迎

根据统计数据，MBTI16型人格中，ISTJ（内向、实感、思考、判断）类型的人占比是最少的。这是因为ISTJ类型的人在整体人群中相对较少的特征和认知方式。

首先，ISTJ类型的人主要是内向的，他们更喜欢独立思考、内省，并且更倾向于在个人层面上解决问题。相对于外向型的人，他们更喜欢独自工作，不太主动参与社交活动。这种性格特点可能导致ISTJ类型的人在人际关系和群体中的相对较少。

其次，ISTJ类型的人偏向于实感和思考。他们更注重现实世界的细节和事实，追求稳定和确定性。这使得他们在具有创造性或非常规思维需求的领域中可能相对较少。在当今快速变化和多元化的社会中，很多职业和领域需要灵活性和创新思维，这可能使ISTJ类型的人在某些行业中不占优势。

此外，ISTJ类型的人更喜欢思考、计划和组织事物，更倾向于准则和规则。他们在决策时更加注重逻辑和理性，愿意考虑所有可能的情况。虽然这种特点使得ISTJ类型的人在规范和程序驱动的工作环境中表现出色，但在具有更大不确定性和变动性的环境中可能表现出相对较少的适应性。

综上所述，ISTJ类型的人在MBTI16型人格中占比相对较少，这是由于他们内向、实感、思考和判断的特质，使得他们在社交活动、创新思维和变动性环境中相对较少。然而，虽然ISTJ类型的人相对较少，他们在稳定性、可靠性和组织能力方面也有着独特的优势。

二、ISTJ与ISFJ这两种类型的人能成为朋友吗为什么呢

ISTJ与ISFJ这两种类型的人能成为朋友吗？为什么呢？判断功能的不同，虽然感知功能一致，但是判断功能一个是te一个是fe，还是差别很大的。isfj关注群体和谐，有自己的一套道德标准，会看似温柔实则固执的限制周围的人，优点就是高阶isfj足够坚韧足够忠诚，但是更多的是习惯占据道德制高点，时常觉得自己道德上没有可指责的地方，口头禅就是“我都是为了你好”，实际上并不一定，他们只是披着温和的外衣逼别人按自己的道德标准行事。作为t型，我觉得isfj适合较长距离的交往，而不适合长时间的亲密关系。

istj因为te的缘故会比较高效，这个高效不是ti式的走捷径，而是一种果断迅速的判断然后麻利的执行，作为t型人格，我更喜欢跟istj类型的人长时间合作，高阶istj比较讲道理，并不会在道德或者人际交往上过多的要求对方，虽然也很固执，但是只要资料库够大，istj是很强悍的学霸型。同时作为sj，大家都觉得他们擅长照顾人，但是isfj做家务需要感情上的回报，需要安抚，如果不这样他们就会长时间的抱怨，因为他们并不喜欢做家务，这是为了向对方交换一些东西。istj也不喜欢，但是可以毫无废话的快速做完，效率非常高且有条理，并且在做家务上比isfj有创造力。

不知道认不清自己的类型，自己的真实水平，只是为了输出偏见，哪个类型不受欢迎，你最讨厌什么人格，只是为了自己能够活在mbti圈最顶端，拉低别人有什么意义？被批评的人并不一定是esfx，而是你讨厌的人就统统归结于这个标签。es怎么就在生活中不受欢迎了…要朋友有朋友，要社会地位有社会地位，就算没有什么n的深度远见，但是知足常乐，活出自己的人生哲学又何妨。

三、16型人格最受欢迎排行 16型人格中最可怕的人格

心理学家将前辈卡尔·荣格的8种人格类型理论进一步拓展，并提出了迈尔斯-布里格斯的16种性格分类法。那么16型人格最受欢迎排行是什么呢？16型人格中最可怕的人格有哪些呢？接下来就一起看看吧！

16型人格最受欢迎排行

1、ESTP

有人把ESTP人格叫做企业家型人格, E代表的是外向,这类人是16型人格最受欢迎排行榜的第一，因为他们的社交能力实在是太强了。在生活中ESTP人格者十分幽默,和每个人都能谈笑风生,并且他们喜欢成为焦点人物。如果在一个活动中、聚会中需要有人带动一下气氛,那么ESTP很乐意毛遂自荐。

2、ENFP

ENFP人格被称为是激励者型人格,因为他们极具人格魅力,思想独立且有担当,对其他人富有同情心。ENFP人格者的外向、直觉、情感等特点让他们十分享受与外界建立紧密的情感联系,所以把他们排在16型人格最受欢迎排行榜的第二位。

3、ENTP

ENTP辩论家型人格喜欢与人争论,但这并不意味着他们在人际交往中不受欢迎。之所以他们喜欢与人争论,是因为他们能够充分理解他人的思维方式,从而抓住矛.盾的主要方面,与人进行思维上的交锋。对待友情,ENTP人格者希望朋友们可以主动指出他在逻辑上的错误,因为他们大多时候都是对事不对人,他们争论只是为了表达自己的观点，并不是为了针对其他人。

16型人格中最可怕的人格

1、ISTJ（物流师型人格）

这种人格的特征就是严谨、务实、自律，他们深受组织和规则的青睐。这种人格最可怕的一点在于他们不喜欢假设，一切都要从实际出发。要是他们有了想要做的事情，基本上就没有做不来的。因为他们一点有了目标就会拼尽全力，如果这件事是个团体项目，那么他就会变得极其严格，不允许被人犹豫不决。

2、ENTJ（指挥官型人格）

这种人格最明显的代表人物就是苹果公司创始人乔布斯。他们是天生的领导者，性格里有着近乎残忍的理性，有时会无情碾压那些胆小又敏感的人格。他们通常不会让人失望，其他人也很依赖他们，但是他们实在是太强势了，想要做的就必须要做到，对不如自己的人懒得多看一眼。

3、ESTJ（总经理型人格）

总经理型人格是传统和秩序的代表，他们严格维护法律、道德以及规则，擅长监督他人。世界上很多著名的政治家和商业领袖都具有这一类人格类型，在工作的时候他们诚实果断，坚决反对懒惰和作弊。要想在他们面前取得好感，努力和勤劳是唯一的办法。

16型人格中最完美的人格

1、ESTJ

ESTJ荣登榜首，无论工作能力还是卧薪尝胆的能力，ESTJ都在16型人格里名列前茅。ESTJ能在初入职场时顶住各种上级给予的压力，怎么责骂都不作反应，依然做着自己手里的事，为的就是有朝一日出人头地，坐到企业的管理层。所以当ESTJ成为了管理者，他们会把自己曾经经受的一切再回馈给自己的下级员工，和ESTJ的领导相处，一定是血淋淋的画风。

2、ISTJ

ISTJ和ESTJ的抗压能力可以说不相上下，但在人际关系上，ISTJ的承受能力要比ESTJ弱一点点，毕竟是I系人格。对于业务方面，ISTJ和ESTJ的承受能力是一样的，做不好接受批评，改正就是，下次能做得更好。

这样的钢铁之心使得ISTJ一路攀升，职场生涯过得十分顺利，往往能在自己擅长的领域有所作为。

3、ENTJ

ENTJ总在应付各种社交，积极打造自己的人设，没点抗压能力怎么行。ENTJ基本可以面对所有的外部压力，不到极端情况不会崩溃。即使是来自父母的压力，ENTJ通常也能自我化解，不会因为家庭因素影响到自己的事业。

以上人格中可以看出，这些人格是由国外心理学家提出的。这些人格刚好映照的是每个人不同的性格脾气，不过这种16种性格比较以偏概全，因此本文仅供参考。

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四、思想传统的ISTJ型人格,最不能接受的是哪个人格的人为什么

一句话解释为什么ISTJ是所有人中第一靠谱的人，有他们在的地方，总是可以免了许多后顾之忧：I的低调内敛，T的冷静和理性，S的细致和明察秋毫，SJ的耐心和有始有终的责任感，思维缜密且条理性清晰的TJ。如果你是ISTJ，那么，检查者这样的“一步一步、细节要求非常高、做多于说”的职业形象是和你是非常贴近而又直观的画像。

检查者，体现在我们现有比较常见的职业中包括审计师、财务、检查官、质检员等帮我们扫除不安的人员。之所以说你们的气质相契合，主要源于如下四个方面。为了让你更容易理解，我们以审计师为例来透视。你是内倾型性格，只想安静专注的管好自己的一亩三分地，不喜欢过多的交涉和喧闹，那样只会让你容易心烦意乱而不是灵感乍现。

当然，你本身也不是擅长组织语言的类型，沉默而内敛的可爱可敬的“闷葫芦”形象是你的真实人设。所以通常你会更青睐幕后工作，只有发现不对或者不规则的时候才会与人去交涉。作为审计师，大部分时间是收集资料后的审查工作，你只需要一台电脑便可开展，而需要沟通的对象也主要是类似性质的财务人员。

你的主导功能是Si，因此，细心是你的第一才能，你会仔细审查，杜绝任何不规范或者错误产生。在审计工作中，数据之间往往有一些不直观的勾稽关系，非常隐秘，而审计师是需要从这一大堆数据中觉察是否有任何不合规之处，你谨慎、细致的性格帮助你不放过任何蛛丝马迹。第二才能Te，即对外部世界使用理性分析的本性，帮助你习惯于根据客观事实来下结论、做决策，如此，确保工作正确或符合既定标准。

你偏向于理性的处理问题，不会感情用事，判断型偏好使你处理问题不墨迹（没有F型那么多主观矛盾），在了解和掌握了所需要的信息之后，会直接给出结论和报告。所以，通常你是很公正客观的类型，安静审查每一环节，保证所有事务维持在标准状态内，保证工作计划得以正确的执行，非常坚定的。如审计环节中，很可能会有一些知道内情的人员给你小恩小惠，以便自己的过错蒙混过关，但是往往你不会吃这一套，还是会将你分析出的问题在规定的时间内出具报告进行呈现。

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