很多朋友对于esfp比例和mbti 里各个性格的比例不太懂,今天就由小编来为大家分享,希望可以帮助到大家,下面一起来看看吧!
一、estp和esfp区别
ESTP和ESFP是两种不同的人格类型,它们有一些相似之处,但也有一些区别。下面是它们的具体区别:
含义解释:
ESTP:指的是外向、感性、思维实践型和感知型的人格类型。ESTP代表“外向,感觉,思维,知觉”。
ESFP:指的是外向、感性、情感型和感知型的人格类型。ESFP代表“外向,感觉,情感,知觉”。
语法、使用方法不同之处的对比:
ESTP和ESFP的区别主要在他们的认知方式上。ESTP更加关注思考和理性,更倾向于在情况下使用逻辑和分析。而ESFP更加关注情感和感受,更倾向于在情况下使用感性和直觉。
另外,ESTP通常比ESFP更加自信、冷静和理性,他们更注重自己的理性判断而非他人的意见。而ESFP通常更加注重自己的情感和与他人的联系,他们往往更加关注他人的意见和情感体验。
下表总结了ESTP和ESFP的主要区别:
具体用法举例:
ESTP:喜欢寻求新的刺激和冒险,如旅行、运动、探险等。通常表现出自信、冷静和理性,能够在压力下保持冷静和集中注意力。例如,他们可能会选择做一名飞行员、消防员、外科医生或其他需要高度技能和适应能力的职业。
ESFP:注重感性体验和与他人的联系,喜欢社交和娱乐活动,如音乐会、派对和旅游。通常表现出热情、活力和人际关系能力,能够在团队中与他人协作,并且很擅长发掘生活中的乐趣。例如,他们可能会选择做一名演员、娱乐记者、公关专员或其他需要人际关系能力和艺术天赋的职业。
决策参考:
如果你正在寻找一种适合自己的人格类型,可以考虑以下因素:
如果你更注重思考和理性判断,更擅长分析和逻辑思考,那么ESTP可能更适合你。
如果你更注重情感体验和与他人的联系,更擅长感性和直觉思考,那么ESFP可能更适合你。
如果你想要追求具有挑战性的职业和活动,并且喜欢在压力下保持冷静和集中注意力,那么ESTP可能更适合你。
如果你想要追求具有艺术性的职业和活动,并且喜欢社交和娱乐活动,那么ESFP可能更适合你。
最重要的是,无论你选择哪种类型,都应该尊重和理解他人的差异,并学会在不同类型的人中寻找平衡和共同点。
除了选择自己的人格类型,还应该学会如何与不同的人格类型相处。如果你是ESTP,你可能会更倾向于使用逻辑和分析来解决问题,这可能会让一些感性和情感型的人感到冷漠或不尊重。因此,你可以尝试学会更加关注他人的情感和感受,给予他们更多的支持和鼓励。如果你是ESFP,你可能会更倾向于使用感性和直觉来解决问题,这可能会让一些理性和思考型的人感到不信任或不可靠。因此,你可以尝试学会更加注重自己的理性判断和分析能力,让别人更加信任和尊重你。
总之,ESTP和ESFP虽然有一些相似之处,但它们的区别在于认知方式和价值观的不同。选择自己的人格类型并学会与不同类型的人相处是很重要的。
二、mbti 里各个性格的比例
先科普下MBTI是什么?
很多人以为MBTI就只是一个性格类型测试,告诉你那四个代表你人格类型的字母,说明你有什么优缺点,分析你适合的工作领域和职位,以及预测什么样的性格类型的人可能会是你不错的伴侣。可是,MBTI不仅仅如此。我想,任何一个人如果对这个世界和这个世界上的人有着极大的好奇和兴趣,MBTI就可以是他“理解人的一种方式,一个工具”。
MBTI量表16类型人格的性格/性别/气质的人口分布比例:
以下分布概率应该是美国方面的,原文是英语,也没说明样本源。如果是从美国来的话,那么在中国这边,由于文化差异,则倾向于关注情感(F)的特质人群比例应该上升,倾向于独立、客观判断(T)的特质比例应该下降。也就是说,下面四类气质中,至少是理性主义者NT会下降,理想主义者NF会上升。
传统主义特质(SJ)总人口比例男性女性
ESTJ–监理 11% 13.5% 8.5%
ESFJ–支持者 10% 6% 14%
ISTJ–检查/鉴定者 12% 15.5% 8.5%
ISFJ–辩护人 10% 5% 15%
SJ特质总计 43% 40% 46%
这种性情的人最重视的是责任、义务和服务于社会,他们是四种性情中最传统的一类。基于实感的判断方式(SJ)使他们重视承诺,尊崇传统模式,维护和相信权威言论,是组织和团体的中坚力量和稳定群体。属于拥有一技之长即可以持续稳定运行的群体。占人群的最大比例。
个性建议:透过现象看本质,不要盲从迷信
理性主义特质(NT)总人口比例男性女性
ENTJ–主管 3% 4.5% 1.5%
ENTP–发起人 3% 4.5% 1.5%
INTJ–战略家 1.5% 2.5% 0.5%
INTP–工程师 2.5% 4% 1%
NT特质总计 10% 15.5% 4.5%
这类人是理性的,对知识的吸收和活用是他们的长项,直觉型的信息收集特点使他们在思考中滤掉表象细节干扰(NT),善于归纳分析,具备在纷繁的乱象中洞察本质的能力,由此而来的自信心使他们喜欢接受挑战,极具竞争性。同时这些人明确知道自己的短板,因此不会着手他们认为自己不擅长的事情或活动。
他们以自我为中心,对他人的评论毫不在意。虽然欢迎新的思想,对提出者的身份没有任何要求,但以他们强烈的怀疑精神来看,如果你不能用更好的知识体系说服他们,这些人也是最固执的。
个性建议:思而不学则怠
经验主义特质(SP)总人口比例男性女性
ESTP–说服者 8% 9% 7%
ESFP–才艺家 9.5% 8% 11%
ISTP–技术人才 9% 11.5% 6.5%
ISFP–艺术家 9% 8% 10%
SP特质总计 35.5% 36.5% 34.5%
这一类人以感觉和知觉(SP)作为观察世界的触角,他们是感性的,图像、颜色、音乐、现场气氛对他们都是非常易感的元素,他们易受感动且天真率直,是四种性情中情绪体验最强的一类,这种情绪高峰体验激励他们勇于不计成本地尝试,也是最爱冒险的行动家。他们最大的优点就是涉猎广泛,容易兴奋而且有趣。然而,他们对他人来说是不可预测的,而且他们有时会在没有认真考虑的情况下就草率行事,易受欺骗,或者给人际关系和有计划的过程带来扰动。
个性建议:控制情绪,切忌盲目冲动
理想主义特质(NF)总人口比例男性女性
ENFJ–辅导师 3% 1.5% 4.5%
ENFP–宣传者 5.5% 4.5% 6.5%
INFJ–劝告者 1% 0.5% 1.5%
INFP–梦想家 2% 1.5% 2.5%
NF特质总计 11.5% 8% 15%
这类人关注个人成长以及对自己和他人的了解,直觉型的信息收集和情感倾向(NF)使他们拥有察觉他人情感体验的共情能力,很容易理解他人。他们通常具备强烈的人文关怀或人本主义精神,是这四种性情中最有人文哲学思想的类型。他们善于构想、措辞、表达和写作,能很容易地看穿人际矛盾、帮助人们更有效地在一起工作。
他们的座右铭是“做真实的自己”,在做决定时会受个人喜好的干扰,很难保持绝对客观;出于对他人情绪的关心,又不太喜欢命令或批评他人,因此往往会留给他人过多的余地,难以胜任监管者的职务。
个性建议:强化客观视角;实事求是有时更好
三、16型人格在中国人群中的比例是多少呢
16型人格稀有程度排名如下:
1. ISTJ:占比13.5%,是所有类型中最常见的。
2. ESTJ:占比11.5%,是所有类型中第二常见的。
3. ISTP:占比8%,是所有类型中第三常见的。
4. ESTP:占比6%,是所有类型中第四常见的。
5. ESFP:占比5%,是所有类型中第五常见的。
6. ISFP:占比4%,是所有类型中第六常见的。
7. INTJ:占比2.5%,是所有类型中最不常见的。
8. INFP:占比2%,是所有类型中第二不常见的。
9. INTP:占比2%,是所有类型中第三不常见的。
10. ENFP:占比2%,是所有类型中第四不常见的。
11. ENTP:占比1.5%,是所有类型中第五不常见的。
12. ISFJ:占比1.5%,是所有类型中第六不常见的。
13. ESFJ:占比1%,是所有类型中第七不常见的。
14. ENTJ:占比0.5%,是所有类型中第八不常见的。
15、ISTP-A:占比0.5%,是所有类型中第九不常见的。
16、ISTP-T:占比0.5%,是所有类型中最稀有的。
以上数据仅供参考,因为每个人在成长过程中都可能形成不同的性格特征,这些特征可能会受到多种因素的影响,包括环境、家庭、学校、社交圈子等等。
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