从enfj变成entj enfj和entj区别,enfj和entj的气场谁大

大家好，从enfj变成entj相信很多的网友都不是很明白，包括enfj和entj区别,enfj和entj的气场谁大也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于从enfj变成entj和enfj和entj区别,enfj和entj的气场谁大的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！

一、enfj和entj区别,enfj和entj的气场谁大

无论是生活还是工作，大家遇到的人都有自己的性格特点，有些人安静沉稳，有些人乐观直率，无论如何大家都有各自的优势与弱势，对性格特点好奇的朋友可能会了解“16型人格”，16型人格就是人格类型有16种，通过测试大家可以看到属于自己的人格类型，不同人格类型有不同特点，下面一起来看看enfj和entj区别，enfj和entj的气场谁大。

ENFJ人格的特征：适应性好、善解人意、有同情心。

ENTJ的特点：精力十足、有决心、还富有想象力且意志坚定。

ENFJ就好像个谆谆教诲的教育家，可以用热情坦诚、魅力超凡来形容ENFJ。因为ENFJ的人格魅力，很多人会称ENFJ为“大天使”，但过分的同情心会让他们身心疲惫，有时候想法会因为太理想化而无法帮助任何人。ENFJ这种人格类型约占人口的2%-3%，代表人物有《权利的游戏》丹尼莉丝·坦格利安、马拉拉·尤萨夫扎伊。

ENFJ的工作风格为积极进取、信心十足，同时又很有合作意识。他们偏好的工作领域较广，在信息传播、教育、服务业等领域他们都能表现出色，适合职业有销售经理、程序设计员、协调人、制片人等。此外，ENFJ女性在工作中的表现往往可圈可点，常被人视为榜样。

ENFJ对另一半会有细致入微的关心，但同时他们也很注重对方的反应，ENFJ女性可能会与富有同情心和理解力的INFP或乐观好奇、好争辩的的ENTP比较搭配。

ENTJ可以用“天生的领导者”来形容，他们精力充沛，热衷于处理复杂的事物。在职业中ENTJ不仅大胆，还富有想象力且意志坚定，但固执霸道、对反应不如自己的人缺乏耐心和持有傲慢的态度是他们的弱势。在工作领域选择上，ENTJ可能会偏好商业、金融、咨询这类工作领域，而ENTJ女性可能会适合融资律师、国际销售经理、技术培训人员等职业，而男性可能会适合程序员、授权商、销售主管等职业。

在情感方面，ENTJ在伴侣选择上有较高的期待和要求，不容易长期维护恋爱关系。女性ENTJ可能与同类型人格或具有高度冷静能力和超强专注力的INTJ比较搭配。而ENTJ男性除了和与自己相同类型的ENTJ外，还可能会被淡然随和又具有探索精神的INTP所吸引。

ENTJ人格类型大约占人口比率的2%——3%，独特的外在表现让他们在生活中很容易辨认出，代表人物有金·凯瑞、理查德·费曼、成吉思汗。

许多人想要用16型人格来给自己选择合适的专业、职业或者是另一半。但我提醒一点，16型人格是有局限性的，16人格测试结束给出的适合职业中的“适合”说的是人格类型意义上的适合，一份工作能不能做好更多是跟能力和态度有关，而选择伴侣从人格类型来决定有些草率了，两个人是否相爱并走到一起更多是取决于双方的思想、态度和行为。学习16型人格能够帮助大家进行更深度的自我探索，但太过依赖或过分解读16型人格，只会让自己迷失在里面。

二、“为i做e”“遇e则i”是什么意思

为i做e指迫不得已社交时，一群i人里相对不那么i的人挺身而出做e，虽然社恐但依旧努力与他人交流。遇e则i指e人遇到其他e得过分活跃的人，在其衬托下会显得像个i人。

为i做e的意思是如果一个内向的人遇到一个内向的人，为了不冷场，或不想别人难过、为了合群等等因素，可能就会变得外向。如果i人遇到比自己还i的，就会为i做e，变成两个i中比较e的那个。例如两个社恐相遇，为了不冷场，其中一个社恐会主动挑起话题，表现得比较热情。

在为i做e中，isfj，isfp，infj，infp首当其冲，其间原因包括不想冷场、不想别人难过、为了合群等等。同样也有为e做i的，碰到比自己还e的人自动让位，本来就是不想气氛尴尬，你愿意多一事领导别人我就忙着偷闲。

MBTI的类型

1、ISTJ：有责任感，目标清晰并且不易动摇，工作生活都打理的井井有条，心思缜密，现实中的工作狂，但有时很难与他人沟通。

适合职业：审计员、工程师、电脑编程员、地质学家，会计。

2、ISFJ：重视细节，关心他人感受，有责任感，勤奋忠诚，尊重他人，有些情绪化但值得信赖。

适合职业：房地产经纪、艺术人员、室内设计师、人事管理专员、顾客服务代表。

3、INFJ：忠于自己的价值观，懂得关心他人，友好而和善，有很强的洞察力，对于目标的实现有计划且果断，是天生的倡导者。

适合职业：人力资源经理、编辑、媒体规划师、企业培训师、社会科学工作者。

4、INTJ：此类型的职场人较为聪慧，独立自由，具有创造性，对复杂的理论充满激情，是天生的的组织者，能看到更多的机会，但是很难专注与同一件事。

适合职业：管理顾问、设计工程师、活动策划者、产品经理。

5、ISTP：具有超强的'忍耐力，善于观察，遇到问题会马上行动并找到应对措施，可以从大量信息中找到症结，重视效率，善于实践，动手能力强。

适合职业：科学家、技术培训、软件开发、证券分析师。

6、ISFP：不喜欢与人产生冲突，友好和善，但心思细腻，喜欢有自己的时间，并且可以按照自己的时间规划进行工作安排，渴望沟通分享，热爱大自然，喜欢探索未知的事物。

适合职业：行政人员、旅游销售、厨师、医护人员、冒险家。

7、INFP：理想主义，希望他人与自己的价值观统一，适应力强，善于接受新的事物，好奇心重，但可以快速找到他人优势，帮助其发挥潜能。

适合职业：人力资源开发、心理学专家、团建顾问、艺术指导、记者、建筑师等。

8、INTP：此类人格擅于分析、喜欢理论性和抽象性的失误与概念，热衷于思考，有深度钻研的精神，思维严谨有条理。

适合职业：科学家、经济学家、哲学家、金融规划师，研究开发专员等。

9、ESTP：自然不做作，注重结果，善于解决问题，喜欢学习心的事物，较为理性，擅长数学及专业理论，追求利益最大化，但过度严谨。

适合职业：企业家、手工艺者、新闻记者、业务顾问、个人理财专家。

10、ESFP：外向，接受力强，讲究实用性，喜欢和他人一起工作。善于识人，可以准确判断出对方并且评价，周到得体，但处理原则问题时会摇摆不定。

适合职业：外交家、劳工协调、表演人员、保险经纪人、公关人士。

11、ENFP：热情且富有想象力，可以快速将事物的有关信息联系起来，根据判断解决问题，有很强的即兴发挥能力。容易冲动，灵感高于一切。

适合职业：宣传人员、演员、播音员、律师、广告营销、开发总裁。

12、ENTP：反应快，警觉性强，喜欢用战略的眼光分析问题，不喜欢例行公事。善于分析，会极力维护自己的信念和观点。

适合职业：辩手、国际营销商，营销策划、投资经纪人、后勤顾问等。

13、ESTJ：果断，现实，决定了的事情就会马上行动，善于协调人员用最有效率的方法得到结果，注重细节，逻辑性强。可以忍受规章制度，善于处理程式化事物，一丝不苟，习惯以经验解决问题。

适合职业：执行官、项目经理、工厂主管、保险、银行官员、数据分析师。

14、ESFJ：善于合作，有责任心，希望自己的努力可以得到认可。能言善辩，有着极强的同理心，希望通过自己的力量帮助他人。

适合职业：领事、接待员、销售代表，公关部经理，营销人员，餐饮业者。

15、ENFJ：为他人着想，尊重他人并且善于发现他人的潜能。是个体和团队发展的催化剂，爱社交和帮助他人，具备领导能力，表达能力强，富有同情心，瞎换直接表明自己的观点。

适合职业：演说家、作家、公关人员、协调人、小企业经理、人力资源培训。

16、ENTJ：做事果断，有天生的王者风范，可以看到企业及公司规章制度的不合理性，善于设定目标，富有远见，见解深刻。

适合职业：指挥官、经理、技术培训人员、程序员、工程师、领导。

三、enfj和entj的气场谁大

enfj气场比较大。

ENFJ（外倾/直觉/情感/判断）是一种基于荣格的分析心理学所发展出来的MBTI、凯尔西气质分类量表和社会人格学的人格类型，在凯尔西气质分类中被称为“主人公”（Protagonist），属于“理想者”的四种类型之一。ENFJ大概占人口的2%–5%。

ENFJ型的人温暖、移情、积极回应且尽责。非常注重他人的感情、需求和动机，善于发现他人的潜能，并希望能帮助他们实现。在团体中能很好地帮助他人，并有鼓舞他人的领导能力。

ENFJ人是全方位的学习者，他们视野辽阔，注意宽广。一些人能同时快速地开展好一大串惊人的项目。许多ENFJ人都有极强的企业家能力。

当对ENFJ人进行描述时，我们总会联想到组织能力和决策力。但是他们并不像SJ或NTJ人一样，能组织好环境或突发困境，他们是对人际交往中的各事件能较好地组织。他们的办公室或干净或杂乱，但他们能比JFP人更快、更灵活地总结（通过感觉）出人们的动机。

ENFJ人了解并欣赏别人。像大多数NF类型的人一样，他们忽视了自己和自己的需要，而非常关注别人的需要。他们比别人有更少的心理防线，所以当与感觉迟钝的人交往时，经常会有受委屈甚至受骂的危险。所以，ENFJ人比别人受到更大的压力。

以上资料参考：百度百科-ENFJ

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