直井怜mbti人格类型 九型人格中642表示什么

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一、九型人格中642表示什么

第一型：完美型(reformer/perfectionist)

第二型：全爱型。助人型(helper)

第三型：成就型(achiever/motivator)

第四型：艺术型。自我型(artist/individualist)

第五型：智慧型。思想型(thinker/observer)

第六型：忠诚型(loyalist) team player

第七型：丰富型。活跃型(adventurer/enthusiast)

第八型：领袖型。能力型(leader)

第九型：和平型。和谐型(peacemaker)第六型：

你会是一个很好的员工，因为你很忠心尽责。安全感对你来说是很重要的，因此当遇到新的人和事，都会令你产生恐惧、不安的感觉。基于这种恐惧不安，凡事你都会作最坏打算，换句话说，你为人都比较悲观，也较易去逃避了事。

主要特征：

推延行动，用思想代替行动。

工作无法善始善终。。

忘记对成功和快乐的追求。

对权威的极端态度，要么顺从，要么反抗。

怀疑他人的动机。尤其是权威人士的动机。

认同被压迫者的反抗事业。

对于被压迫者或者强大的领导者表现出忠诚和责任。

害怕直接发火。把自己的怒气归罪于别人。•

疑心很重。

在环境中搜索能够解释内在恐惧感的线索。

通过强大的想象力和专一的注意力来获得直觉，这两种能力都来自于内心的恐惧。

代表人物：董建华、小布什、周恩来、曹操

6号—追求安全型

6号特性：

很多疑问，追求安全感，矛盾双面，害怕太突出，依附权威又不服权威，爱扶助弱者，容易冲动，不停思考，办事拖延，常缺乏自信在脑中总有一大堆疑问在盘旋：还有没有其它可能？6号的人办事时会想得很多，喜欢不断地考察分析，抽丝剥茧，凭旧经验列出所有可能性，追到最后底线，不得不做时才行动，以至时间紧迫，反而冲动行事！因此6号的人是很难下结论的，很难明确，总还怕还有没考虑到的，怕危险，所以总要透过疑问来明确安全感，典型的矛盾体！6号的人内心渴望成为领袖人物的，但又不想突出自己，一面相信别人，同时又担心别人是否可靠，依附权威，但又怀疑权威，不服权威，理性思考很多，但到最后关键时刻又容易冲动；6号的人也具有喜爱扶弱、不爱助强的强烈特制！

基本恐惧：得不到支持及引导，单凭一己的能力不能兼顾全部

基本欲望：得到支持及安全感

对自己的要求：如果我能够达到他人对我的期望，我就OK了

顺境(得到支持时)：自我肯定，信赖别人和自己容易与人亲密的关系，对待家人、朋友及所属的团队有持久的忠诚及承诺

逆境(没有支持时)：缺乏安全感，极度焦虑，自我贬抑，有被虐的倾向

身体语言：肌肉拉紧，双肩向前弯

面部表情：瞪起眼睛盯着人

讲话方式和语调：故意粗声粗，兜兜转转，不入正题

常用词汇：慢着，等等…，让我想一想不知说,唔…，或者可以的，怎么办

有关6号的重要东西：

核心恐惧：不安全

核心欲望：安稳、有保障

代表人物：小布么、董建华、周恩来。。。

代表动物：野兔、鹿

代表国家：日本

代表颜色：浅棕色

样貌及感觉：紧张、过分担心

6号的进化和整合：

6号的代表动物，进化前是兔子，进化后是鹿

兔子是最容易受惊的动物，一发现有危险他们总是仓皇地跳回自己的洞窟里，竖起双耳诚惶诚恐地细察猎人的动静。而为了保护自己的安全，他又回探出头来找寻猎人的影踪。兔子的多疑与不安，往往令他们无法冷静作出有效的逃避猎人的行动，进化后的六号，变成冷静的鹿。他们善于发挥群体力量，即使有猛兽追赶，鹿群也会一致抗敌，而不会方寸大乱，惊慌失措进化后的六号，自然懂得像鹿那样，借团体之力，为自己带来安全感，也为团体作出贡献

二、性格缺陷的日常表现,人格分析的方法

表现：

1、总是有无力感

无论是在平常的学习还是工作当中，明明没有很大的挑战性，但是总是容易产生疲倦感，甚至在体力和精力上也有明显不足。

同时在情绪上也经常会感觉不愉快，甚至遇到一点点小小的问题就要打“退堂鼓”的，这种表现实际上就是性格缺陷的明显症状表现。

2、过于偏执的性格

性格缺陷的人常常会表现出极度的固执，他们除了容易极度他人，总是以自我为中心以外，还时常会有敏感多疑的情绪，会怀疑他人是否会对自己产生不利，难以融入集体当中。

3、性格分裂

性格缺陷的人在情感上总是表现出很冷漠，其性格也非常内向，而这会使得他们社会适应能力不足，人际关系也会亮起红灯，如果这样的性格不注意及时进行调适，很容易就会发展到精分症的地步。

4、脾气火爆

存在性格缺陷的问题的群体，他们的性格可以用火爆来形容，生活中即便是一点点小小的刺激就能够让他们暴跳如雷，这样身边的人很“吃不消”。

方法：

第一个维度：定位

问问自己：你愿意出去找乐子(E)，或者你宁愿呆在家里读一本好书或看电视吗？(I)

第二个维度：悟性

问问自己：当你学习新东西时，你是所见即所学(S)或根据自己的直觉添加/删除印象？(N)

第三个维度：决定

问问自己：当你对某件事作出决定时，你依靠逻辑推理(T)，还是倾向于情感和移情？(F)

第四个维度：态度

问问自己：你愿意自己生活的各个方面都井井有条，预先安排(J)，还是喜欢突如其来，令人惊喜？(P)

现在，使用这四个答案以及和他们对应的字母，将字母组合起来，按第一个问题到最后一个的顺序

扩展资料

MBTI人格理论：

心理类型理论的首次出现是在1913年。当时正值召开国际精神分析大会。荣格在该次会议上提出个性的两种态度类型：内倾和外倾。

1921年他在《心理类型学》一书中又作了详细的阐述，并提出了四种功能类型，即理性功能的相互对立的两种类型──思维功能与情感功能和非理性功能的相互对立的两种类型──感觉功能和直觉功能。

由此，荣格将两种态度类型和四种功能类型组合起来，形成了八种个性类型：外倾思维型、外倾情感型、外倾直觉型、外倾感觉型、内倾思维型、内倾情感型、内倾直觉型、内倾感觉型。

MBTI理论认为一个人的个性可以从四个角度进行分析，用字母代表如下：

驱动力的来源：外向E---内向I

接受信息的方式：感觉S---直觉N

决策的方式：思维T---情感F

对待不确定性的态度：判断J---知觉P

其中两两组合，可以组合成16种人格类型。实际上这16种类型又归于四个大类之中。

参考资料：百度百科——MBTI人格理论

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