mbti里的f是什么意思？f和t的区别 mbti

大家好，mbti里的f是什么意思相信很多的网友都不是很明白，包括f和t的区别 mbti也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于mbti里的f是什么意思和f和t的区别 mbti的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！

一、MBTI性格测试的F是感觉还是思考

Mbti中T是思考：根据逻辑和因果关系的客观分析来做决定。F是感觉：根据价值观做决定及考虑什么对人重要。想性格测试推荐选择测测。【了解更多星座心理内容】

MBTI职业性格测试是国际最为流行的职业人格评估工具。作为一种对个性的判断和分析，是一个理论模型，从纷繁复杂的个性特征中，归纳提炼出4个关键要素——动力（E/I）、信息收集（S/N）、决策方式（T/F）、生活方式（J/P），进行分析判断，从而把不同个性的人区别开来。在对待一份没有未来的感情的时候，F类型就会优柔寡断、难舍拿分，T类型就会当机立断，快刀斩乱麻。F类会用感觉做判断。因为这段感情满足了对情感的需求，就不会有强烈的分手的意愿。T类的思考方向是思考有没有未来。

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二、f人格是什么意思啊

F人格是Feeling（情感）的简称，它的人格类型的人倾向于更关注人的情感、情感需要和感受。T人格的人通常具有高度的同情心和理解力，非常注重自己和他人的感受。

F人格这些人通常非常能够感受到自己、他人、环境中的情感变化和需求，并且非常注重他们的情感。他们倾向于通过情感连接和互动来看待人际关系和社会交互。F人格的人通常具有高度的同情心和理解力，非常注重自己和他人的感受。

T人格这种人的人格类型往往更关注分析和理性思考。这些人强调的是理性，他们倾向于基于事实和逻辑的分析，注重思考、判断和分析过程。他们通常比较理性和客观，不受情感影响很大。他们倾向于通过理性思考来看待人际关系和社会交互。

生活中的人格类型

虽然在实际生活中，以上两种人格类型并不是绝对的，每个人都拥有一定的F和T的特征。然而，在某些情形下，某一种特征会更具优势和可操作性。有些情况下，我们需要注重思考和分析，这就需要T人格的人发挥自己的优势。在这种情况下，T人格的人需要保持冷静断然、理性的清晰分析，这将有助于他们做出更准确和有效的判断。

而其他情况下，我们需要注重人情味儿，这就要求F人格的人发挥自己的优势。例如，我们在与他人交往或解决情感问题时，就需要F人格的人发挥自己的优势，表达同情心、体贴和理解。

三、f和t的区别 mbti

mbti中f和t的区别是思维方式的不同。T思考通过逻辑推理做出判断，他们的陈述常常包含因为，所以，首先，其次，F情感通过价值取向做出判断，他们的陈述常常包含这件事对我很重要，T做出判断的依据对事不对人，F做出判断的依据通常考虑了周遭人的感受。

f和t的含义

MBTI的字母中T代表思维型，MBTI的字母中T与F表示思维型或情感型，思维型的人日常更喜欢用逻辑判断，情感型的人日常更喜欢用情感判断，这是思维型与情感型最基础的定义，T型因为事业需要，很容易在工作场合做到应对周到。

mbti中t代表思想意志坚定的，重视事物之间的逻辑关系，喜欢通过客观分析作决定评价，例如，理智，客观，公正，认为原则比圆通更重要。

四、MBTI小知识|你作决定的方式是思维型T还是情感型F(上)

“时间决定你会在生命中遇见谁，你的心决定你想要谁出现在你的生命里，而你的行为决定最后谁能留下。”—戴维·梭罗《瓦尔登湖》

性格类型（MBTI/十六型人格）的评估体系是基于人类性格的四个方面，四个字母分别代表四个维度。

第一维度：获取能量的来源，是内倾型I还是外倾型E

第二维度：获取信息的方式,是直觉型N还是感觉型S

第三维度：作决定的方式，是思维型T还是情感型F

第四维度：对待生活的态度，是计划型J还是感知型P

其中，第三维度，我们作决定的方式，是指在第二维度搜集信息的基础上，我们如何进行加工、分析、处理并最终作出决定、得到结果。

什么是作决定？

这似乎是一个不需要问的问题。人人都会作决定，人人都在作决定。我们的日常就是在无数个决定中度过的。

吃饭：选择吃什么，在哪吃，拍什么样的照片发到朋友圈。

工作：选择如何对待一项任务，是全力以赴快速完成，还是拖延到最后期限。

休闲：选择什么样的方式消遣？健身、看书、看电影还是聚会、聊天、KTV。

这些行为都和我们的决定有关。

不管是日常无关紧要的随意的决定，还是重大问题或困难前深思熟虑的决策，我们无时无刻不在进行着选择、判断、给出决定。

有时，我们自以为中立客观，想的周全，殊不知，在潜意识层面，是有一股力量在控制着我们的想法和行为！

这股影响我们作决定的力量，从性格类型角度来看，就是我们作决定时采用的系统（方式）——是思维型(Thinking)还是情感型(Feeling)。

什么是思维型VS情感型？

思维：即客观实际、符合逻辑的

情感：即感性主观，个人价值的

因此，不难看出，思维型偏好的人，是用客观的、非个人的逻辑分析来作决定的。他们注重因果关系并寻求事实依据，较少受个人情感因素的影响。

而情感型偏好的人，期望自己的情感与他人保持一致，以个人价值，即什么是对自己和他人最重要的为依据作出决定。

简言之：思维型是用客观的方式思考并作决定，情感通常以个人价值为基础做决定。

那么，观察我们身边的人，思维型偏好的，生活和工作中常表现为：理性客观、公平公正、富有逻辑、冷漠果断，偏好明显的会给人一种没有人情味、不好商量、难以接近的高冷范。

而情感型偏好的人，常表现的感性主观、情绪化、富有同情心、友好热情、好说话好商量、能通融的平易近人感。

还有哪些细节可以看出这两者的偏好差异呢？我们还是从生活/交际以及工作/职场两大领域来深度分析和鉴别。

一、生活/交际领域

01形象展示偏好差异

思维型：

●行为冷静，和人有距离感

●待人接物生硬，不老练

●喜欢和别人争论，直截了当，脸皮厚

●看上去缺乏情感的，较少关注情感类型题材的文学、影视作品

情感型：

●行为温和，待人友善

●温柔委婉，顾及他人感受

●不喜争辩，尽量避免冲突和矛盾，脸皮薄

●情绪化，容易陷入感人至深的影视作品中，感动流泪

注意：

1、思维型和情感型偏好在数量占比上有明显的性别差异。约 2/3男性偏向于思维型，约 2/3女性偏向于情感型。总体上，思维型待人冷静，情感型对人温暖。

2、思维型的行为通常不带太多感情色彩，情感不外露，也很少向人倾诉自己的感想情绪。

3、情感型关心别人的感受，对情绪的敏感，使他们不愿拿人开玩笑，或者将人置于尴尬的境地，更不愿伤害别人。因而他们通常不喜欢看暴力的电影，而对故事、电影中的感人情节，常深陷其中，感动流泪，显得多愁善感。

02交流习惯偏好差异

思维型：

●习惯性认为别人是错的，抱着怀疑的态度，求证错在哪里

●自带“批判”属性，“鸡蛋里挑骨头”

●不习惯被夸赞，也不习惯、不常赞美别人

●对于他人言行举止有破绽的地方，倾向于直言不讳指出，甚至力争到底

●谈话中，首先注意并处理分歧，再谈共识

情感型：

●习惯性认为别人是对的，再求证对在哪里

●自带“认可”属性，很容易看到别人的好

●对于别人的闪光点，不吝啬于开口赞美，也喜欢被夸赞

●对于无关紧要的话题，即使不认可也可能装作认可对方的样子，追求气氛和谐

●谈话中，首先寻找双方共同点，建立和谐气氛后，再讨论分歧

注意：

1、思维型的理性思维讲求“逻辑性”，天生追求“符合逻辑、批判、怀疑”。因而，更容易本能地发现别人做事、说话、计划中不合逻辑的地方，言辞中让人感觉是在鸡蛋里挑骨头。

2、情感型的感性思维讲求“认可、赞赏”，天生追求友好和谐，注重他人感受和情绪的。因而，常本能地看到别人身上好的一面，习惯性夸赞别人，创造友好的交流氛围。

3、所以，思维型更容易发现别人的不足，情感型更容易发现别人的闪光点；思维型倾向于批判、纠错，情感型倾向于鼓励、赞美；思维型先批评后较少赞许；情感型先赞许后委婉批评。

03身体语言偏好差异

思维型：

●沉着、冷静、从容、面部表情较少

●阐述问题逻辑清晰，故讲话常用一个分析的手势，“一二三”来展开话题

●即使和人亲近，肢体动作也较少

情感型：

●爱笑爱皱眉、面部表情丰富、情绪自然流露

●好用肢体语言，谈论感兴趣的话题时，手舞足蹈

●对人表示亲近时，喜欢用拥抱、亲拍别人后背、挽住别人胳膊表达好感

04人际交往偏好差异

思维型：

●朋友伤心时，倾向于给出理性建议，教他们如何尽快解决问题，甚至会批评其行为愚蠢

●给失落的朋友建议和支招，说教多于鼓励

●对于弱势个体，倾向于一视同仁，没有特殊化

●对待陌生人的求助，通常抱着怀疑的态度，求证对方是否真的需要帮助

情感型：

●朋友伤心时，倾向于倾听、同情、安慰对方，给予对方陪伴、支持、拥抱和鼓励

●经常鼓励失意落魄的朋友，给予关怀和正能量，鼓励多于指点

●对于弱势个体，倾向于包容心疼，提供更多关爱和鼓励

●对于陌生人的求助，倾向于能帮尽可能帮。也许会被骗，但万一对方是真的需要帮助呢

注意：

1、思维型帮助别人的主要方式是找出关键点，解决根本问题；情感型则更多的给予精神和心灵上的慰藉，报以同情和理解。

2、思维型信奉弱肉强食，能者居上，一视同仁，没有例外；情感型相信美好，相信主观情感支持比客观事实逻辑重要。

3、因此，情感型容易对他人的遭遇感同身受，怜悯感动，因此对他人的请求、求助通常难以拒绝，偏好严重的情感型多有讨好倾向。

以上，列举了思维型和情感型在生活/交际领域中的具体差异，以及解析说明。需要注意的是，我们每个人在做判断和决定的时候，都需要用到这两种方式，都会用到这两种方式。不存在优劣之分，也不存在百分百思维型或百分百情感型的人。

最主要的是看在大多数情况下，在绝大部分时间里，在自然而然习惯舒适的感觉中，我们是偏向思维型还是情感型来作出决定的。

——未完待续，下文将介绍在工作/职场领域中思维型和情感型的偏好差异。

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