totypes人格测试 急求:MBTI类的性格测试题

大家好,totypes人格测试相信很多的网友都不是很明白,包括急求:MBTI类的性格测试题也是一样,不过没有关系,接下来就来为大家分享关于totypes人格测试和急求:MBTI类的性格测试题的一些知识点,大家可以关注收藏,免得下次来找不到哦,下面我们开始吧!

一、急求:MBTI类的性格测试题

MBTI(Myers-Briggs Type Indicator),一种迫选型、自我报告式的性格评估测试,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。

由美国的心理学家Katherine Cook Briggs(1875-1968)和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名的心理分析学家Carl G. Jung(荣格)的心理类型理论和她们对于人类性格差异的长期观察和研究而著成。经过了长达50多年的研究和发展,MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威的性格测试。

主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面,是目前国际上应用较广的人才甄别工具。

人的性格倾向,就象分别使用自己的两只手写字一样,都可以写出来,但惯用的那只写出的会比另一只更好。每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为、技巧和态度,而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。本次测试主要探讨各种性格类型与相关职业的匹配程度。

MBTI倾向显示了人与人之间的差异,而这些差异产生于:

–他们把注意力集中在何处,从哪里获得动力(外向、内向)

–他们获取信息的方式(实感、直觉)

–他们做决定的方法(思维、情感)

–他们对外在世界如何取向;通过认知的过程或判断的过程(判断、知觉)

用字母代表如下:

精力支配:外向 E—内向 I

认识世界:实感 S—直觉 N

判断事物:思维 T—情感 F

生活态度:判断 J—知觉 P

其中两两组合,可以组合成16种人格类型。

这是Psytopic的指纹密码:aHR0cDovL3d3dy5wc3l0b3BpYy5jb20v,您可以凭这个指纹在google搜索到我们的网站。

MBTI的原题目较多,Psytopic推荐这个简化测试,如果您保证在测试过程不试图去思考“这道题是测什么的”,相信这个测试依然能够达到较高的信度和效度。

正规的MBTI不会只有28道题,太少了。没有针对28题MBTI的信效度研究报告。MBTI毕竟要测四个人格维度,每个维度7题,也说不过去嘛。

下面给几个中文版的MBTI的修订研究报告,都有信效度指标。大都在100题左右。

《MBTI—G人格类型量表中文版的修订》心理科学 2001

这个版本的题目少些 97个

“3 1信度检验

重测信度的样本为医疗本科二年级367名学生,l8—22

岁,男291名,女76名。完成中文版MBTI测验,8周后完成

第二次测试,两次测验结果相关分析均达极为显著性相关(P

<0.001)。其中,E.I维度相关系数最高为0.725,T—F维度

相关系数最低为0.541。

3.2效度检验

3.2.1内容效度被试为军医大学五年制三年级本科学生

291名,年龄20—23岁,男性232名,女性59名。全部学生

有较好的英语阅读和理解能力,100%通过国家英语4级考

试,57.7%通过国家英语6级考试,完成英文版MBTI—G测

验30天后完成中文版MBTI测验。两项测验全部8项指标

两两相关均达极为显著水平(P<0 001),其中以E— I维度

相关值最高,均在0.7左右;其次为J—P维度,均在0、6以

上;s—维度在0.566至0.510之间;最低属T—F维度,其

相关在0.481至0.543之间。”

他们还做了效标关联效度。表太多不贴了。

《心理类型量表(MBTI)的修订初步》应用心理学蔡华俭朱臻雯杨治良 2001

对MBTI做过全面信效度的分析这个版本的有100多道项目



3.2.1内在一致性

本研究中,以a系数作为各维度项目内在

一致性的指标,四个维度的a系数分别为:E—I,

0.872l;S-N,0.7029;T-F,0.7868;J—P,0.8379。

可见,各维度的项目内在一致性良好。

3.2.2重测信度

对一个32人的小样本在初测后一个月再

进行重测,计算出各维度的重测信度分别为:

E—I,0.775;S—N,0.638;T—F,0.776;J—P,

0.871,这表明各维度的重测信度良好

效度他们做的是结构效度:

“……LISREL8.4输出的模型拟合

性检验结果显示:Y=1488.26(df=4179),P=

1.00,The fit is perfect!表明观测数据与模型之

间拟合近乎完美!这表明本量表结构效度非常

良好。国外曾经作过类似研究,得到拟合性指

标AGFI和NNF1分别为0.949和0.967。”

《MBTI人格类型量表的效标关联效度分析》第四军医大学学报 2000/11

上也做过有关效度的这个研究。期刊网和维普上都有全文。

文章在讨论部分提到了MBTI的内部一致性信度在0.8左右,是美国人做的,并列出了引用的参考文献。

[摘要]

目的探讨中文版 MBTI人格测验的效标关联效度,为 MBTI人格量表在中国的应用提供理论依据.方法大学本科生 92 9(男 72 9,女 2 0 0)名;MBTI- G量表中文修订版;关联效标测验量表包括 EPQ,16 PF和 PHI人格测验.结果外倾-内倾维度与 EPQ和 16 PF中内向人格因素间有0.7水平的相关;直觉型个体主要表现为高恃强性、幻想性、独立性,而感觉型个体表现出新环境中高成功能力;对人-对事维度与专业成就因子相关最高,在成功领导者评价上有一定意义;认知型个体较孤僻,而判断型个体社会化程度高、新环境中成长能力强.结论该研究修订的中文版 MBTI具有较好的效标关联效度.

用艾森克人格问卷(儿童版)这个比较简单些!!!

经过测量P(精神质)、E(内外向)、N(稳定性)、L(掩饰性)四个量表的分数后,怎么分析出被测者的人格特征.

在这四项分数中,最重要的是E(内外向)和N(稳定性),由此分出四种人格特征。精神质(P)是测人是否正常,掩饰性(L)是测人是否说了实话。分别是外向稳定,外向不稳定,内向稳定,内向不稳定。

与这四种对应的个性:多血质、胆汁质、粘液质、抑郁质。

低分内向,高分外向

低分稳定,高分不稳定。

分数的判定:这样测出的分数只是原始分数,要算出T分数才能进行比较。

这里可以下载测试的软件,测试之后就会有T分数。

43.3-56.7为中间型,表明性格不明显。

38.5-43.3和56.7-61.5为倾向型,

38.5以下和61.5以上就是典型型了

二、mbti测试适合什么工作

1. MBTI人格测试是一种流行的个性评估工具,旨在帮助人们更好地理解自己的性格特质,以便在职业规划中做出更明智的选择。

2.不同的MBTI人格类型与特定的职业倾向相对应。例如,ISTJ(守卫者)类型的人适合从事需要严格、诚实和有序的工作环境,如警察、消防员、情报分析师和技术培训专家。

3. ISFJ(保护者)类型的人适合从事需要忠诚、保守和同情心的职业,如护士、教师和社会工作者。

4. ISTP(挑战者)类型的人适合从事需要敏捷、决断和适应性的工作,如运动员、教练、飞行员和急救医疗技术员。

5. ISFP(艺术家)类型的人适合从事需要创造力、敏感性和冷静的职业,如手工艺人、电子游戏开发者。

6. INFJ(倡导者)类型的人适合从事需要想象力、批判性思维和影响力的职业,如战略顾问、商业运营顾问。

7. INFP(调停者)类型的人适合从事需要创造力、自我表达和敏感性的工作,如作家、设计师。

8. INTJ(统帅者)类型的人适合从事需要智慧、领导力和创新变革的职业,如企业家、高级管理人员。

totypes人格测试 急求:MBTI类的性格测试题

9. INTP(建筑师)类型的人适合从事需要创新、分析和逻辑性的工作,如科学家、程序员。

10. ESFJ(执政官)类型的人适合从事需要合作、沟通和同情心的职业,如公务员、服务业员工。

11. ESTJ(总经理)类型的人适合从事需要组织、领导和决策的工作,如企业家、管理者。

12. ESFP(表演者)类型的人适合从事需要表演、沟通和亲切的职业,如演员、歌手。

13. While MBTI personality types can provide valuable insights, it's important to remember that they are not definitive. Each individual is unique, and career decisions should be based on a combination of MBTI type, interests, values, and abilities.

14. Additionally, it's crucial not to rely too heavily on MBTI results. Instead, use the assessment as a guide to inform your career planning and development.

三、24 种人格优势,助你发现你的长板

2017年读过的书中,马丁·塞利格曼的积极心理学五部曲是一套相当不错的好书。至少让我自己看待“心理”的视角,不再是那么单一的只有疾病与学术,而是发现了背后更广阔的一片天地,叫接纳,叫平和,叫幸福。

积极心理学的创始人马丁·塞利格曼,将人类美好品质总结为六大美德和 24种人格优势。之前的读书笔记里记下了正直、勇气、智慧、仁爱、升华、节制这六大美德,这一篇,重温一下那24种人格优势,哈。

这个链接是一个完整版本的240道题的测试。有兴趣的可尝试尝试呢,发现自身的长板,在长板处加把劲,不失为一种高效努力的选择。发现自己的三五优势所在,也会有助于发现更加适合自己的优势领域。

1:喜爱学习Love of learning

不管是在课堂上或自学,你都喜爱学习新事物。你喜爱上学丶阅读丶参观博物馆和任何有学习机会的地方。

Mastering new skills, topics, and bodies of knowledge, whether on one's own or formally; related to the strength of curiosity but goes beyond it to describe the tendency to add systematically to what one knows.

2:创造力丶灵巧性和独创性Creativity

能够想出新方法做事是你拥有的重要特质。如果有更好的方法,你决不会满足於用传统方法去做同样的事。

Thinking of novel and productive ways to conceptualize and do things; includes artistic achievement but is not limited to it.

3:宽恕和慈悲Forgiveness

你宽恕那些开罪你的人,也经常给别人第二次机会。你的左右铭是慈悲,而不是报复。

Forgiving those who have done wrong; accepting others’ shortcomings; giving people a second chance; not being vengeful.

4:社交智慧Social intelligence

你明白别人的动机和感受。在不同的社交场合,你知道该做甚麽,也知道要做些甚麽,才能使其他人感到自在。

Being aware of the motives/feelings of others and oneself; knowing what to do to fit into different social situations; knowing what makes other people tick.

5:仁慈和宽宏Kindness

你对别人仁慈和宽宏大量。别人请你做事,你从不推搪。你享受为别人做好事,即使是那些人和你认识不深。

Doing favors and good deeds for others; helping them; taking care of them.

6:自我控制和自我规范Self-Regulation

你自觉地规范自己的感觉与行为,是个自律的人。你对自己的食量和情绪有自制力,不会反被它们支配。

Regulating what one feels and does; being disciplined; controlling one's appetites and emotions.

7:诚实丶真摰和真诚Honesty

你是个诚实的人,不止说实话,还会以真诚和真摰的态度生活。你是个实事求是的人,不虚伪,是个「真心」的人。

Speaking the truth but more broadly presenting oneself in a genuine way and acting in a sincere way; being without pretense; taking responsibility for one's feelings and actions.

8:欣赏美丽与卓越Appreciation of Beauty& Excellence

在生命中的一切一切,从大自然丶艺术丶数学丶科学以至日常生活体验,你都有注意到和欣赏到其美丽丶优秀,和富技巧之处。

Noticing and appreciating beauty, excellence, and/or skilled performance in various domains of life, from nature to art to mathematics to science to everyday experience.

9:希望丶乐观感和未来意识Hope

你对未来有最好的期望,并为此努力达成心愿。你相信未来是掌握在你手中。

Expecting the best in the future and working to achieve it; believing that a good future is something that can be brought about.

10:判断力丶批判性的思考和开明的思想Judgment

能从多角度思考和考证事物是你重要的特质。你不会妄下结论,只会根据实际的证据做决定。你能够变通。

Thinking things through and examining them from all sides; not jumping to conclusions; being able to change one's mind in light of evidence; weighing all evidence fairly.

11:谦恭和谦逊Humility

你不追求别人的注视,比较喜欢让自己的成就不言而喻。你不认为自己很特别,而你的谦逊是公认和受重视的。

Letting one's accomplishments speak for themselves; not regarding oneself as more special than one is.

12:不偏不倚丶公平和公正Fairness

对所有人公平,是你坚持不变的原则。你不会因为个人的感情,而影响你对别人作出有偏差的判断。你给予每个人平等的机会。

Treating all people the same according to notions of fairness and justice; not letting feelings bias decisions about others; giving everyone a fair chance.

13:勇敢和勇气Bravery

你这个人无所畏惧,绝不会在威胁丶挑战丶困难或痛苦前畏缩。即使面对反抗,你仍会为正义大声疾呼。你会根据自己的信念而行动。

Not shrinking from threat, challenge, difficulty, or pain; speaking up for what’s right even if there’s opposition; acting on convictions even if unpopular; includes physical bravery but is not limited to it.

14:小心丶审慎和慎重Prudence

你这个人很小心,选择也是一贯的审慎。你不会说些将来会令自己後悔的话,或是做会後悔的事。

Being careful about one's choices; not taking undue risks; not saying or doing things that might later be regretted.

15:勤奋丶用功和坚毅Perseverance

你努力完成自己开展的工作。无论怎样的工作,你都会尽力准时完成。工作时,你不会分心,而且在完成工作的过程中获得满足感。

Finishing what one starts; persevering in a course of action in spite of obstacles;“getting it out the door”; taking pleasure in completing tasks.

16:察力(智慧)Perspective

你不认为自己有智慧,但你的朋友却认为你有。他们重视你对事物的洞察力,并向你寻求意见。你对这个世界的看法,无论对自己和别人来说,都具有意义。

Being able to provide wise counsel to others; having ways of looking at the world that make sense to oneself/others.

17:灵修性丶对目的的观念和信念Spirituality

你对祟高的人生目标和宇宙的意义有着强烈和贯彻的信念。你知道自己怎样在大环境中作出配合。你的信念塑造了你的行为,也成了你的慰藉之源。

Having coherent beliefs about the higher purpose and meaning of the universe; knowing where one fits within the larger scheme; having beliefs about the meaning of life that shape conduct and provide comfort.

18:对世界的好奇和兴趣Curiosity

你对任何事都感到好奇。你经常发问,对所有话题和题目都感到着迷。你喜欢探索和发掘新事物。

Taking an interest in ongoing experience for its own sake; finding subjects and topics fascinating; exploring and discovering.

19:兴致丶热情和干劲Zest

无论做什麽事,你都怀着兴奋的心情和干劲去做。你做事不会半途而废,也不会觉得没劲。对於你来说,生命是一场历险。

Approaching life with excitement and energy; not doing things halfway or halfheartedly; living life as an adventure; feeling alive and activated.

20:公民感丶团队精神和忠心Teamwork

作为团队的一份子,你的表现突出,是个忠心和热心的队员。你对自己分内工作负责,并为团队的成功而努力。

Working well as a member of a group or team; being loyal to the group; doing one's share.

21:去爱和被爱的能力Love

你重视和别人的亲密关系,特别是那些互相分享和关怀的关系。那些给你最亲密感觉的人,他们同样感到跟你最亲密。

Valuing close relations with others, in particular those in which sharing& caring are reciprocated; being close to people.

22:幽默感和挑皮Humor

你喜欢大笑和逗别人开心。对你来说,为别人带来欢笑很重要。在任何情况下,你都尝试去看事情轻松的一面。

Liking to laugh and tease; bringing smiles to other people; seeing the light side; making(not necessarily telling) jokes.

23:领导才能Leadership

你在领导方面表现出色。你鼓励组员完成工作,令每名组员有归属感,并能维持团队的和谐。你在筹划和实践活动方面表现良好。

Encouraging a group of which one is a member to get things done and at the same time maintain good relations within the group; organizing group activities and seeing that they happen.

24:感恩Gratitude

你留意到发生在自己身上的好事,但从不会视为理所当然。由於你常常表达谢意,你的朋友和家人都知道你是个懂得感恩的人。

Being aware of and thankful for the good things that happen; taking time to express thanks.

好了,文章到这里就结束啦,如果本次分享的totypes人格测试和急求:MBTI类的性格测试题问题对您有所帮助,还望关注下本站哦!

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